岗位职责:
1、负责协助公司团队经理，管理经营其业务团队，包括但不限于：出勤登记、电话追踪、数据反馈、新员面试及人事管理等
2、负责协助公司团队经理，组织策划团队活动，推动营销队伍绩效管理提升
3、能完成经理交办的其他各项工作事务

岗位要求:
1、22-35周岁，大专以上学历；
2、形象气质俱佳；
3、有积极的进取心、自信心、责任心和自律心，并渴望通过努力成就事业；
4、能适应多元化人际沟通和协调组织能力

工作时间：
周一至周五早8:00-12:00，下午2:30-6:00
其他工作时间非固化，根据工作推动安排确定

薪酬待遇：
1、面试通过后根据情况固定计发助理月度基本薪，前3个月试用，基本薪2000-4000元，3个月后优异者可转正，月度基本薪按1.5倍计发，即3000-6000元，仅招3人，额满即止；
2、根据所负责工作及团队绩效，计发月度绩效薪，具体方式规则面谈；
3、从事助理工作需在团队办理入职手续，无个人业务要求，享受公司基本法全面福利保障，涵盖医疗、意外、重疾、身故及养老金
4、综合月收入为基本薪+绩效薪+个人业务（额外收入）