岗位职责:
1、负责对物料仓库管理工作的全面管理和实施（如日常收发货管理、场地规划等）。
2、确保本部门的各种记录清晰、真实、可靠。
3、审订和修改部门的工作规程和管理制度。
4、督导仓管员做好仓库的防火、防水、防盗安全工作以及“7s”活动工作。
5、检查和考核部门员工的工作进度和工作绩效。
6、负责仓管员的月结和盘点工作,确保各种物料帐、物、卡相一致。
7、负责部门员工的管理培训工作,并评估培训的有效性。
8、负责跟进每月对库存不良品的处理状况,避免不良品的库存积压。
9、负责协调处理内部的各种相关问题,配合其它相关部门的协调和沟通。
10、完成上级交办的其它事项。

岗位要求:


1、熟悉工厂内仓库管理的相关专业知识，熟练运用办公软件。
2、良好的沟通协调能力；擅长仓储、计划；很强的执行力，掌握基本的财务知识
3、具有良好的组织、协调、沟通、执行能力。
4、两年以上同等职位管理经验。
5、性别不限，年龄25岁以上，40岁以下大专以上文化，专业不限。
6、心态良好，敬业，主动性强，具协作精神，良好的服务和成本管理意识。